Потенциал Рэнди де Пюнье и Алейши Эспаргаро оценен по достоинству. Контракт с ними продлен.

Хорошие показатели гонщиков Рэнди де Пюнье и Алейши Эспаргаро, с которыми они провели 14 этапов гонок  в классе CRT, предоставили им возможность остаться в команде Аспара и в 2013 году. Причем они одержали в совокупности 11 побед, пять из которых принадлежат де Пюнье, а шесть – Эспаргаро.

Хорхе Аспар Мартинес решил продлить с ними контракт.  Говоря об этом событии, он отметил, что, несмотря на  факт отставания Эспаргаро на начальном этапе гонки, этот пилот сумел сконцентрироваться и достичь определенного прогресса. Стиль его вождения изменился в лучшую сторону,  его настрой так же свидетельствует о больших потенциальных возможностях. Если и в дальнейшем он будет поддерживать взятую планку, то лучшего и желать нельзя. Второй пилот Рэнди де Пюнье, который обгонял Алекса, свой сезон прошел отлично. Именно благодаря его заслугам, тому, что он отлично разбирается в  MotoGP, как впрочем, и в других видах,  команда стала своего рода точкой отсчета внутри новых типажей MotoGP. Также Хорхе выразил надежду  на то, что способности этих двух пилотов дадут команде возможность и дальше совершенствоваться.

Прокомментировал продление своего контракта и Рэнди де Пюнье. Он отметил, что это событие имеет для него многие положительные моменты. Оценивая весь сезон, Рэнди сделал заключение  о том, что это был плодотворный период, который позволил ему показать свой потенциал. И тот факт, что он и дальше будет работать  со своей командой, позволяет надеяться, что и в следующем году те отношения, которые у него сложились с командой, и дальше будут помогать ему в его развитии. Особенно это важно в свете предстоящих в 2014 году, событий по обширной перемене правил.

Второй пилот, с которым был продлен контракт, Алейши Эспаргаро, вспомнил, что в прошлом году, заключая договор с этой командой, он для себя отметил и  новизну проекта CRT и факт слаженной работы отличного коллектива. И вот теперь, когда позади 14 соревновательных процессов, он замечает, что первое впечатление  его не обмануло. Он получил новые знания, имеет возможность совершенствоваться. И это позволяет ему надеяться на то, что со временем он станет лидером CRT. Стабильность и возможность работы в отличном коллективе могут стать тому порукой.